Chargé de recrutement H/F
CDD Villejuif (Val-de-Marne) RH / Formation
Description de l'offre
Détail de l'offre
Informations générales
Entité
Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est aujourd'hui l'une des plus grandes banques de détail en France.
Grâce à son réseau de 2000 agences et centres d'affaires entreprises, sa banque à distance et sa banque privée, LCL accompagne 6 millions de clients particuliers et professionnels, et est la banque d'une entreprise sur trois.
L'ambition de LCL est de devenir la banque relationnelle et digitale de référence en ville en capitalisant, sur une démarche de qualité, d'innovation et de simplification, au service des clients.
Référence
2019-36059
Date de parution
25/03/2019
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Ressources Humaines
Type de contrat
CDD
Missions
Vous intégrez l'équipe Recrutement National LCL en charge de la politique de recrutement, de la stratégie marque employeur, des relations écoles, du sourcing sur un périmètre national et du recrutement opérationnel en Ile-de-France.
En tant que chargé de recrutement, vous participez activement à la sélection des meilleurs candidats pour répondre aux besoins du réseau d'agences, de la Banque Privée, de la Banque des Entreprises et des Fonctions Supports. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de Responsables de développement individuel et de recruteurs.
Vos missions :
- Identifier et évaluer les meilleurs candidats pour LCL sur les métiers du réseau, de la Banque Privée, de la Banque des Entreprises, des Fonctions Supports conformément à nos engagements de marque employeur;
- Réaliser les entretiens de recrutement (la certification Papi serait un plus), rédiger les comptes rendus d'entretien et assurer le suivi des dossiers candidats dans le respect des dispositions déontologiques et légales;
- Contribuer à l’efficacité des process de recrutement;
- Assurer le suivi de l'activité via les reportings et outils à disposition.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 94 - Val-De-Marne
Ville
Villejuif
Profil recherché
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 3 / L3
Formation / Spécialisation
Université ou École de Commerce spécialisation Ressources Humaines.
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Expérience
Une première expérience réussie en tant que Chargé de Recrutement dans un cabinet de recrutement serait un plus.
Compétences recherchées
- Qualités relationnelles (esprit d'équipe, sens du service vis-à-vis des clients internes et candidats)
- Assertivité
- Capacités d'organisation
- Flexibilité
- La certification Papi serait un plus.
- Persévérance
- Bonnes capacités d'expression orale et écrite