Business Manager H/F VOTRE EQUIPE:

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Crédit Agricole CIB est la banque de financement de d'investissement du groupe Crédit Agricole, 13e groupe bancaire mondial par les fonds propres Tier1 (The Banker, juillet 2018). Près de 8000 collaborateurs répartis dans 34 pays en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde. Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international. Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

Pour plus d'information : www.ca-cib.fr

  

Référence

2019-36725  

Date de parution

02/04/2019

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

VOTRE EQUIPE:

Debt Optimisation & Distribution (DOD) est en charge, pour les clients corporate et institutions financières, de l’origination, de la structuration et de l’arrange-ment des crédits syndiqués et bilatéraux à moyen et long terme. 

DOD est également en charge de la prise ferme (underwriting) ainsi que de la distribution primaire et secondaire des crédits syndiqués (corporates, institutions financières, télécom et financements structurés de SFI).

Vous intègrerez plus particulièrement l'équipe COO de DOD qui est composée d'une dizaine de collaborateurs.

VOS MISSIONS :

En binôme avec un autre Business Manager et sous la responsabilité du COO, le Business Manager est en charge de :

- Assurer la production des documents de présentation et d’analyse de l’activité de DOD pour le Management (Documents de communication interne, suivi des tendances de marché et de l’activité, indicateurs de performance, suivi des commissions de syndication, league tables, volumes) ;
- Assurer la production de reportings réguliers d’activité pour le Management ou les Risques (points flash mensuels, suivi des risques d’underwritings, scorecards de syndication) ;
- Participer à la création et à l’évolution des maquettes de reporting de la ligne Métier, et être force de proposition dans les suivis d’indicateurs ;

- Mettre à jours les différentes procédures liées à l’organisation du Metier et au suivi de l’activité ;
- Assurer l’interface avec notre prestataire Debtdomain sur notre outil de reporting (demandes de modification, mise à jour des accès, automatisation de la production et qualité et cohérence des données) ;
- Assurer l’interface avec les équipes de DOD sur notre outil de reporting (remontée des besoins des équipes, propositions d’amélioration, formations des collaborateurs sur l’outil ou son remplaçant) ;
- Assurer le suivi des principales réalisations des équipes (transactions significatives, succès des équipes, awards, participations à des évènements …) et la communication en interne notamment par la mise à jour du site intranet de DOD ;

-  Assurer l’interface avec les autres Metiers ou fonction support de CACIB (RH, FIN, Audit, CPL, etc.) sur les demandes ponctuelles d’information sur l’activité ;
- En collaboration avec les équipes change management et projet DOD (Loanscape) ainsi que le COO Distribution, agir en tant que (co) product owner sur des initiatives liées à la gestion du pipeline ou du risque d’underwritting ou de contributeur pour représenter DOD sur les projets transverses (réglementation, nouvelles initiatives, stratégie, communication, etc.) ;
- Etre correspondant Communication pour le compte de DOD ;
- En collaboration avec les équipes administratives de DOD, animer l’Intranet DOD et en faire la promotion auprès des équipes mondiales comme outil de communication interne ;
- Assister le COO et le Manager de DOD dans la rédaction de toutes les présentations stratégiques de DOD en interne et en externe.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ecole de commerce, d'ingénieur ou université.

Niveau d'expérience minimum

3 - 5 ans

Expérience

- Une expertise en gestion de projet transverse serait un plus.

Compétences recherchées

Hard skills:
- Bonne capacité de compréhension et d'analyse de l'activité du métier de la syndication et du financement en général ainsi que des opérations.

Soft skills:
- Excellentes aptitudes à communiquer à l'oral comme à l'écrit ;
- Esprit de synthèse ;
- Capacité d'adaptation et plus globalement, être promoteur du changement.

Outils informatiques

- Maîtrise du Back Office ;
- Une bonne maîtrise de Access/Power BI serait un plus.

Langues

Maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral.