Human Resources Manager (m/w/d) HR & Recruiting

Job description

Unser Team besteht aus Technologie- und Branchenexperten mit einer langjährigen Expertise in der Bauindustrie, der Baustoffindustrie, dem Baustoff-Fachhandel, der Architektur und der Projektsteuerung. Ein starker Fokus liegt auf dem Thema Lean Construction Management. Wir haben fundierte Prozess-Erfahrung der IT-Systeme im Bereich Produktion und Logistiknetzwerke gesammelt sowie eine IoT Plattform für die Echtzeit-Vernetzung von Supply-Chain und Produktion entwickelt.

Was erwartet dich?

- Du definierst unsere Strategie zur Personalbeschaffung
- Du steuerst unser Employer Branding
- Du übernimmst den gesamten Rekrutierungsprozess von Anfang bis Ende
- Du unterstützt unsere Mitarbeiter bei auftretenden Personalfragen
- Du bist zusammen mit unserer Buchhaltungsagentur für die vorbereitende Buchhaltung der Gehaltsabrechnungen verantwortlich
- Du entwickelst und verfeinerst unseren internen Bildungsprozess


Was solltest du mitbringen?

- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Personalwesen mit Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse der gängigen Office Tools wie MS-Office, Google Docs und andere
- Englisch- und Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau
- Aufgeschlossen und motiviert
- Organisierte und strukturierte Arbeitsweise


Was bieten wir dir?

- Flexibles Arbeitsumfeld mit remote-first Ansatz 
- Angemessenes Gehalt
- Freundschaftliche Unternehmenskultur
- Kostenloses Firmenessen einmal pro Woche
- Innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld
- Firmentickets für den öffentlichen Verkehr
- Kostenloses Handy für den persönlichen Gebrauch
- Gesundheitsbonus (wie ein Zuschuss für das Fitnessstudio)
- Kostenlose Getränke und frisches Obst
- Ein helles und freundliches Büro im Herzen Berlins neben dem Ku'damm mit modernen Möbeln und Mac oder Windows-basierten Laptops


Wenn diese Stelle dein Interesse weckt, bewirb dich gerne über Campusjäger bei uns! Wir freuen uns darauf.

Desired profile

Was solltest du mitbringen?
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Personalwesen mit Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse der gängigen Office Tools wie MS-Office, Google Docs und andere
- Englisch- und Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau
- Aufgeschlossen und motiviert
- Organisierte und strukturierte Arbeitsweise

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Campusjäger (Vermittler)