Responsable d'agence (h/f) - h/f

Description de l'offre

Le Responsable d'agence définit et
met en ?uvre pour lui-même et son équipe les objectifs stratégiques, commerciaux,
marketing et financiers définis par la direction de son entreprise. 
Il gère les
budgets, les clients, les grands comptes, la satisfaction client.

Il
contribue à la politique de recrutement et à la gestion du personnel.
 
Tâches principalesVisiter
les chantiers avant devis : établir avec le client l'état des travaux à
exécuter, élaborer des plans, estimer les quantités et les coûts, consulter les
fournisseurs, faire valider par la Direction
Entretenir
la relation clients, présenter les devis aux clients, évaluer la satisfaction
des clients
Planifier
et organiser les chantiers, mobiliser et mettre en ?uvre les moyens humains et
matériels adaptés, passer les commandes (sous-traitants, intérimaires,
matériaux, matériels, locations, ??), confirmer au client les dates de démarrage
et/ou prévenir des reports éventuels, mettre en route le chantier, transmettre
les consignes aux Responsables d'équipe, vérifier l'avancement des travaux,
résoudre les impondérables, procéder au suivi budgétaire et à l'analyse
financière du chantier, réceptionner le chantier, transmettre les situations
pour facturation, constituer le dossier d'intervention
?tre
un élément moteur et fédérateur autour de la Qualité et la Sécurité
Autoriser
les absences, proposer le recrutement, le licenciement, la sanction, la
promotion ou la formation, suivre l'évolution du personnel, faire appliquer les
modalités du règlement intérieur et des notes de service et gestion du
disciplinaire en collaboration avec le chef d'équipe et les autres conducteurs
de travaux
Elaborer
un planning hebdomadaire et trimestriel en collaboration avec les conducteurs
de travaux. Gérer le planning des astreintes
Réaliser
des missions d'annonce et d'ASP (Agent de Sécurité du Personnel)
 
Missions permanentes
Coordonner
l'activité et le suivi des chantiers
Procéder
aux études techniques et financières des chantiers
Assurer
des fonctions commerciales
Procéder
aux achats
Manager
le Personnel
Veiller
à l'application et au respect des consignes de sécurité et à l'amélioration de
la qualité
 
Missions ponctuelles

Profil recherché

Bon
gestionnaire, sens du management, rigueur, être à l'écoute des clients et des
collaborateurs, réactif et disponible, excellente connaissance du terrain, doit
être autonome et prendre des initiatives.Compétences

Connaissance de la gamme de service
Capacité de commercialiser les services
Connaissance de la stratégie de l'entreprise et compétence pour la
relayer
Pilotage d'objectifs
Animation d'équipe
Maîtrise des techniques de management
Maîtrise des outils informatiques

À propos de BRIO RH

Leader de la gestion des espaces
naturels : les espaces naturels en zones urbaines (jardins, parcs, végétation
d'agrément sur les places ou le long des axes routiers), les forêts, les cours
d'eaux et leurs berges, les espaces ouverts en pleine nature, tels que les
prairies, la garrigue, les bords de route ou de réseaux (ferrés ou électriques).La gestion des espaces naturels
comprend les travaux de débroussaillage, élagage, abattage, entretien des
réseaux (routiers, ferrés, électriques) et génie écologique (entretien des
berges et de la ripisylve, restauration de milieux naturels, mesures en faveur
de la biodiversité)