Product Owner (F/H)

Description de l'offre

equensWorldline est l'un des principaux fournisseurs de services de paiement en Europe. En tant qu'experts du traitement financier et de la concession de licences logicielles, nous fournissons des services pour répondre à tous les besoins du marché européen des paiements dynamique. L’innovation est une de nos priorités, l’industrie des paiements évoluant rapidement. C'est pourquoi nous favorisons le développement de solutions nouvelles et innovantes, telles que les paiements instantanés, les paiements sans contact, les solutions de paiement mobile et les services d'identité numérique, permettant à nos clients de répondre aux besoins changeants et aux demandes croissantes de leurs clients. Chaque année, nous traitons des milliards de paiements, de points de vente et d’opérations ATM. De toute évidence, toutes ces transactions doivent être traitées de manière transparente, sécurisée et efficace. Et c'est ce que nous faisons. En tant que pilier central du Groupe Worldline, notre ambition est d’aider nos clients à répondre aux besoins en constante évolution et aux demandes croissantes de leurs clients. Un travail exigeant, car le marché Européen des paiements - et donc aussi notre organisation - subit des changements constants. equensWorldline est une société véritablement Européenne avec des bureaux dans plusieurs pays et une large clientèle internationale dans de nombreux pays européens

Product Owner (H/F)

 

Contexte ITA :

 

Implanté dans différents pays européens mais principalement en France, le « Service Center Identity Trusted & Authentication (ITA) » conçoit, implémente et héberge des applications de paiement basées sur des méthodes d’authentification forte et multicanaux.

 

Les principales missions sont :

·  Prendre en charge les équipes Scrum en tant que Product Owner
·  Fournir une vision et une direction à l’équipe de développement Agile et aux parties prenantes tout au long du projet et créer des exigences conformes aux attentes des clients.
·  Assurer que l’équipe dispose toujours d’un nombre suffisant de tâches préalablement préparées sur lesquelles travailler.
·  Planifier et hiérarchiser le développement des fonctionnalités du produit.
·  Définir la vision du produit, la feuille de route et les opportunités de croissance
·  Assurer la gestion, la planification des itérations et l’élaboration des user stories.
·  Travailler en étroite collaboration avec la gestion des produits
·  Diriger les plans de publication des produits de planification et définir les attentes pour la livraison de nouvelles fonctionnalités.
·  Jouer un rôle actif dans la réduction des obstacles ayant une incidence sur la réalisation des objectifs de lancement / sprint par l'équipe
·  Rechercher et analyser le marché, les utilisateurs et la feuille de route du produit.
·  Rester au courant des meilleures pratiques et des nouvelles tendances Agile / Scrum

 

Profil :

Vous êtes « Product Owner », expérimenté ou nouveau, à la recherche d'un nouveau défi et d'une opportunité de perfectionner vos compétences dans un environnement de travail exceptionnel.

 

Ce travail nécessite une personne hautement motivée, dotée d'un réel intérêt pour la technique, la technologie, afin de fournir des produits de pointe.

Nous recherchons un « Product Owner » pour travailler avec notre équipe afin de fournir les meilleures solutions logicielles de notre produit APM (Gestion du processus d’authentification basé sur la gestion du risque).

 

Compétences !

·  Idéalement, une expérience de travail similaire depuis 1 an ou une expérience en tant que gestionnaire de projet ou ingénieur en développement depuis 2-3 ans.
·  Expérience antérieure dans le domaine du paiement
·  Connaissance du processus et des principes Agile
·  Compétences en communication, présentation et leadership
·  Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps
·  Compétences pointues en analyse et en résolution de problèmes
·  Compétences techniques pour s’attaquer à des sujets qui peuvent être parfois délicats et pointus

 

Localisation  :

Le poste est basé à Blois/Tours (France – Région Centre)

Pourquoi travailler chez equensWorldline?
Notre culture est informelle. Au sein de notre entreprise, le travail d'équipe et la clarté sont très importants, ainsi que le focus client et l'orientation résultats. Et bien sûr ... Le bien être au travail ! Nous travaillons en étroite collaboration avec nos collègues des différents pays. L'anglais est notre langue commune. En conséquence, vous avez vraiment le sentiment de faire partie d'une entreprise européenne, internationale.

Votre candidature
Si vous souhaitez postuler pour ce poste, veuillez cliquer ci-dessous pour remplir notre formulaire de demande en ligne et joindre votre CV en format Word, rtf ou texte.
equensWorldline ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, le sexe, l'âge, le handicap ou l'orientation sexuelle. Toutes les décisions de recrutement sont basées uniquement sur les qualifications, les compétences, les connaissances et l'expérience et les exigences commerciales pertinentes.
Nous nous engageons à apporter des ajustements raisonnables au processus de demande des personnes handicapées.