Ingénieur développement JAVA/J2EE Expérimenté (H/F) / Rennes

Description de l'offre

À propos d’Atos

Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d’affaires annuel de plus de 11 milliards d’euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l’excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l’espace informationnel.

 

 

Votre mission : 

Avec une activité digitale en pleine croissance, le Groupe Atos a besoin de vous pour venir consolider ses équipes sur un poste de  Développeur JAVA/J2EE Expérimenté (H/F).

 

Intégré à l'équipe de développement projet en mode  Agile , nous vous confions les missions suivantes :

 

- Accompagner et conseiller les développeurs et chefs de projet dans le choix des méthodes et solutions outillées de développement à partir de processus et pratiques recommandés ;

- Prendre en charge les besoins de nos clients ;

- Realiser la conception, le développement, les tests et la documentation de nos solutions ;

- Participer aux phases d’analyse, de recette et de mise en production ;

- Réaliser le développement sur les technologies Java/J2EE, HTML/CSS/AngularJS ;

- Etre le référent auprès des utilisateurs pour l’ensemble des pratiques d’intégration et de déploiement continu des développements. Dans ce cadre vous assurez l’accompagnement de nos clients dans l’utilisation des solutions ;

- Réaliser la correction des dysfonctionnements et la prise en charge des évolutions ;

- Participer au processus d'amélioration continue et proposer des actions d’optimisation en identifiant des solutions innovantes ;

 

 

Votre profil :

Diplômé(e) d’une formation Bac +5, vous justifiez d'une expérience  minimum de 5 ans  dans le développement JAVA/J2EE.

 

Les technologies suivantes n’ont plus de secret pour vous :

 

 

Java/ J2EE / Angular / HTML / CSS / SQL / SVN / GIT

 

 

Les 'Soft-Skills' nécessaires pour mener à bien vos missions :

Votre sens du service, votre engagement et votre esprit d’équipe vous permettent d’entretenir de bonnes relations avec vos clients et vos collègues.

Votre curiosité et votre appétence pour l’innovation font de vous aujourd’hui : un véritable expert sur votre poste.

 

 

Les avantages que nous vous offrons :

Rejoindre Atos c’est rejoindre un grand groupe de renommée internationale, en mesure de vous offrir une réelle opportunité de carrière avec une vision sur le long terme. Atos est classé numéro 1 dans l'indice  « Forbes CAC 40 Digital Index » .

 

Vous aurez ainsi la possibilité d’intégrer une équipe dynamique et ambitieuse sur des projets attractifs, souvent avec un rayonnement allant bien au-delà de nos frontières, dans des environnements techniques de pointe, d’ailleurs Google, Microsoft, Amazon et bien d’autres sont des partenaires qui nous font confiance aujourd’hui.

 

La capacité d’Atos à fournir des services de qualité repose sur l’expertise de ses collaborateurs. Par conséquent, il est essentiel pour Atos d'accompagner le développement des compétences et de carrières de ses salariés : en 2019, 17 550 employés ont été formés sur nos campus. Atos a reçu la certification  « Great place to work » .

 

 

Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l’origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être.