Chargé(e) de recrutement H/F

Description de l'offre

Métier

SUPPORT - RESSOURCES HUMAINES

Intitulé du poste

Chargé(e) de recrutement H/F

Contrat

CDD

Durée du contrat

6 mois

Temps de travail

Temps plein

Description de la mission

Vous vous positionnez comme un véritable relai entre les Business Managers de votre périmètre et les candidats, et intervenez sur l’ensemble du processus de Recrutement.
Vous ciblez et précisez les profils recherchés avec les Business Managers et lancez les phases de sourcing sur les différents jobboards et réseaux professionnels mis à votre disposition.
Vous rédigez et publiez des annonces ciblées sur les outils les plus adaptés et réalisez des actions de chasse sur les réseaux sociaux.
Vous pré-qualifiez par téléphone les candidats et organisez les entretiens physiques que vous animez d'un point de vue RH.
Vous gérez ensuite les phases de proposition contractuelle et négociation salariale, et intervenez sur l'ensemble du processus administratif d'embauche jusqu'à la pré-intégration du collaborateur.
Enfin, vous représentez le Groupe lors d’événements Recrutement (Forums Ecoles, Salons…).

 

Secteur Industriel

Industrie

Profil

Titulaire d'un Bac+5 avec une spécialité Ressources Humaines, vous disposez d'une première expérience en recrutement, idéalement sur des métiers techniques, au sein d'une société d'ingénierie ou d'un cabinet de recrutement.
Doté d’une excellente communication à l’écrit comme à l’oral, vous êtes dynamique, réactif, et avez le sens du service.
Vous êtes créatif(ve), vous êtes rigoureux(se) et avez le goût du challenge, rejoignez-nous !A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu

LYON

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

7. Bac +5 / Ingénieur

Spécialisation du diplôme

Ressources Humaines