STELIA Aerospace - Pilote Stelia Excellence System

Description de l'offre

Stelia Aerospace SAS

STELIA Aerospace is certified 'TOP Employers' France 2019, thanks to the efforts made to improve the working conditions of employees and their development prospects. We offer global solutions for aircraft manufacturers and airlines. Created on January 1, 2015, STELIA Aerospace designs and manufactures Business and First Class aerostructures, pilot seats and seats. With a turnover of €2.2 billion in 2018 and more than 7,000 employees worldwide, STELIA Aerospace supports major aircraft manufacturers such as Airbus, ATR, Boeing, Bombardier, Embraer, Dassault, Singapore Airlines, Etihad Airways and Thaï Airways... The company is committed to a 'Diversity Policy' through its Human Resources actions, particularly in terms of recruitment and integration. Thus, we encourage all applications regardless of gender, racial and ethnic origin, sexual orientation, disability status, age and culture, among others. Join us!

Job Description

Société :
Avec un chiffre d’affaires de 2,2 milliards d’euros en 2017 et 6 900 employés dans le monde, l'entreprise accompagne les grands noms de l’aéronautique dans les domaines aérostructures, sièges pilotes et fauteuils passagers des classes Affaires et 1ère classe.

L'entreprise est présente en France à Toulouse, Siège Social et Bureau d’Etudes, Méaulte, Mérignac, Rochefort, Saint-Nazaire. Notre société s’appuie également sur le savoir-faire de ses filiales à l’international : au Canada, au Maroc, en Tunisie, et en Aquitaine à Salaunes. L'entreprise allie exigence, qualité et performance, pour la satisfaction de ses Clients.

L'entreprise s'engage en faveur d’une réelle Politique de Diversité au travers de ses actions Ressources Humaines et notamment en matière de recrutement et d'insertion. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment du genre, de l’orientation sexuelle, de la situation de handicap, de l’âge et de la culture.

Description du poste :
Un poste de Pilote Stelia Excellence System (h/f) vient de s’ouvrir au sein de STELIA Aerospace à Rochefort (17) plus précisément rattaché hiérarchiquement au Responsable Stelia Excellence System SES du site et en lien fonctionnel avec les Responsables de Production.

Des déplacements sont à prévoir en France et à l’étranger.

Vous êtes l’animateur principal du déploiement de la culture Lean, du Plan de Compétitivité pour l’atteinte des résultats opérationnels de votre secteur de production (Gains vs Coûts de mise en œuvre), et vous partagez les standards et les bonnes pratiques au sein du Groupe STELIA Aerospace.

Tâches et missions principales, responsabilités :
Tâches & Activités

Vos missions principales :

• Déployer la culture LEAN et supporter le plan de compétitivité au sein de votre secteur attitré,
• Animer les chantiers d’amélioration et garantir l’atteinte des résultats,
• Déployer les standards du groupe STELIA Aerospace et partager les bonnes pratiques,
• Supporter les responsables de production du secteur attitré sur l’amélioration et le déploiement de leur plan de progrès et compétitivité.

Compétences requises :
Vous détenez les expériences et les compétences démontrées suivantes :

• Titulaire d'une formation Bac + 5 Ingénieur Généraliste Technique ou dans les domaines de l'Ingénierie de Production – Lean Manufacturing – Production system, Mécanique, Logistique, Amélioration continue,

• Vous avez une expérience de plus de 5 années sur des postes similaires dans l'industrie, idéalement en production ou dans une fonction industrielle transverse, avec l'esprit LEAN et du management direct d'équipe.

• Connaissances :

- Techniques de production,
- Mécanique,
- Logistique,
- Amélioration continue – Lean,

- Microsoft Pack Office,
- SAP

• Anglais Niveau B1 minimum,

• Savoir être :
Leadership reconnu, autonomie, très bon relationnel, enthousiasme, proactivité, être force de proposition et de conviction, pédagogie, capacités de négociation, goût pour le travail en équipe multifonctionnelle.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.