Stage - Gestion des commandes – digitalisation (h/f)

Description de l'offre

Airbus Operations SAS

Airbus is a global leader in aeronautics, space and related services. In 2018 it generated revenues of € 64 billion and employed a workforce of around 134,000. Airbus offers the most comprehensive range of passenger airliners. Airbus is also a European leader providing tanker, combat, transport and mission aircraft, as well as one of the world's leading space companies. In helicopters, Airbus provides the most efficient civil and military rotorcraft solutions worldwide.

Our people work with passion and determination to make the world a more connected, safer and smarter place. Taking pride in our work, we draw on each other's expertise and experience to achieve excellence. Our diversity and teamwork culture propel us to accomplish the extraordinary - on the ground, in the sky and in space.

Job Description

Et si VOTRE aventure commençait avec NOUS !

Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale , vous recherchez un stage obligatoire ou intégrer dans une année de césure , d'une durée allant de 4 à 6 mois maximum, vous permettant de valider votre année.

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.

Une offre de stage en Gestion des commandes – digitalisation (h/f) vient de s'ouvrir au sein d’Airbus  sur notre site de Toulouse – Saint-Martin .

Ce stage est à pourvoir à partir du 1er Avril 2020 (date sujette à une certaine flexibilité)

Vous rejoindrez le département «Airframe Supply Management FALs» en charge de sécuriser l’approvisionnement en pièces et workpackages des Chaines d’Assemblage Toulouse et Hambourg pour les Programmes 350/320/330/380/Beluga

Le stage aura pour objet d’apporter votre support à l’analyse de la volatilité des prévisions envoyées aux fournisseurs, avec en particulier l’impact des nouvelles industrialisations sur cette volatilité.

Le stagiaire devra en particulier comprendre les causes de variation de demande générées par Airbus dues au changement de planning, aux nouvelles industrialisations ou aux casses Airbus ; et proposer des solutions avec les départements Manufacturing Engineering et Ordering pour réduire cette volatilité par Programme.

·  Tâches et responsabilités :

Vous serez sous la responsabilité d’un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.

Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes :

·  Intégrer chaque équipe Ordering pour comprendre le contexte de chaque Programme
·  Identifier les fournisseurs soumis à volatilité et les causes associées
·  Proposer des solutions pour limiter ou annuler toute volatilité
·  Proposer des solutions et outils de travail aux «Supply Officers » pour maitriser leurs portefeuilles de fournisseurs

·  Profil recher ché et Compétences requises :

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 en Supply Chain ou ingénieur généraliste ou équivalent

- Anglais : intermédiaire

- Français : négotiation

- Une maitrise des outils tels qu’Excel avancé

·  Savoir-être :
·  Rigoureux (se), curieux (se) et autonome
·  Doté (e) d’un sens relationnel et bonne capacité de communication
·  Capacité d'intégration dans une équipe et souplesse d'adaptation
·  Aptitude d’analyse et de synthèse

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. 

Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour nous convaincre. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.

Si la perspective de rejoindre notre Groupe innovant vous motive ?

N’hésitez pas ! Postulez en ligne ! www.airbus.com/careers

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.