ERGONOMIE - SPECIALISTE JUNIOR PHYSIOLOGIE & ERGONOMIE COGNITIVE (H/F)

Description de l'offre

APSYS

Airbus is a global leader in aeronautics, space and related services. In 2017, it generated revenues of € 67 billion and employed a workforce of around 130,000. Airbus offers the most comprehensive range of passenger airliners from 100 to more than 600 seats. Airbus is also a European leader providing tanker, combat, transport and mission aircraft, as well as Europe’s number one space enterprise and the world’s second largest space business. In helicopters, Airbus provides the most efficient civil and military rotorcraft solutions worldwide.

Our people work with passion and determination to make the world a more connected, safer and smarter place. Taking pride in our work, we draw on each other's expertise and experience to achieve excellence. Our diversity and teamwork culture propel us to accomplish the extraordinary – on the ground, in the sky and in space.

Description of the job

Tasks & accountabilities

Le rôle du spécialiste Physiologie & Ergonomie Cognitive est de veiller à ce que les utilisateurs soient considérés comme un élément central dans la conception du système et des sous-systèmes. Sa mission est d’optimiser la charge de travail de l'opérateur humain et de minimiser le risque d’erreur afin d’améliorer l’exécution des tâches et la gestion efficace des situations anormales.
Responsabilités:

·  Appliquer la connaissance de la physiologie et de la cognition aux principes et techniques des facteurs humains à des fonctions, nouvelles technologies et produits pour des opérations critiques et complexes.

·  Contribuer à rendre une conception centrée utilisateur, sûre et plus efficace pour l’utilisation humaine.

·  S'assurer de l'adaptation physique de l'agencement général de l'espace de travail et des moyens d'interaction homme-machine aux besoins des utilisateurs.

·  Méthodologie de conception pour tester les hypothèses afin de recueillir le bon niveau de données.

·  Organiser et diriger le travail sur les tâches liées aux facteurs humains pour soutenir efficacement les efforts de développement de produits au sein de l’organisation.

Ce poste exige une connaissance des risques potentiels de non-conformité. Le/la titulaire s’engage à agir avec intégrité, fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de la Société.

Required skills

•Diplômé d'un Master ou doctorat en Physiologie, Neurosciences et Ergonomie (étude expérimentale appliquée: méthodologie expérimentale, traitement de données statistiques et interprétation des résultats), vous disposez d'une expérience d'au moins trois ans dans le domaine.

Vous disposez également des compétences suivantes:

·  Expérience dans l’application d’outils et de méthodes d’ergonomie dans un contexte industriel

·  biomécanique et science du mouvement;

·  outils de suivi physiologique (EEG, suivi oculaire…)

·  outils d'ergonomie (essais utilisateurs, revue de la littérature, structure structurée, analyse des tâches et des erreurs, échelles…);

·  Expérience en programmation

·  Aptitude à résoudre les problèmes, à être motivé, curieux et désireux d’apprendre.

·  Aptitude à prendre la parole au besoin, à justifier et à défendre une position, et d’avoir une pensée critique.

·  Connaître les nouvelles technologies et les évolutions de la discipline des facteurs humains, proposer des évolutions/innovations.

·  Très bonnes compétences en communication verbale et écrite.

·  Aptitude à travailler avec des équipes multidisciplinaires pouvant inclure d'autres experts en facteurs humains.

·  Langues: a minima niveaux avancés en Français et Anglais.

Connaissances recommandées

·  Aéronautique et tâches de pilotage/maintenance;

·  Mesures de la fatigue, charge de travail, stress.